主页 > 政策文件 内容保障试点给予社会保险补贴提高灵活就业保障水平文章来源：未知 发布时间：2023-04-27 13:19 阅读次数：一是鼓勵企業吸納。企業是畢業生作業的主渠道。咱們將連續施行一次性吸納作業補助方針，方針對象由畢業年度高校畢業生擴展到離校兩年內未作業畢業生和掛號賦閑青年，享用主體由中小微企業擴展到各類企業。一起，將連續施行國有企業一次性增人增資方針，支撐國有企業擴展招聘規劃。 二是支撐基層作業。基層是畢業生建功立業的寬廣舞臺。咱們將積極拓展基層作業空間，安穩「三支一扶」方案、大學生自願服務西部方案等基層服務項目招募規劃，施行「大學生村莊醫師」專項方案，持續做好高校畢業生到城鄉社區作業創業作業。一起，對到中西部區域、艱苦邊遠區域、老工業基地縣以下基層單位作業的高校畢業生，按規則給予學費補償、高定薪酬等支撐方針。 三是安穩公共崗位。公共部門崗位為畢業生作業提供了重要支撐。公共部門要帶頭實行社會責任，積極發掘黨政機關、事業單位崗位存量，加大補員力度，安穩招錄、招聘高校畢業生規劃，合理確定招錄、招聘時刻。 四是促進自主創業和靈敏作業。畢業生是創業創新的有生力量。咱們將支撐畢業生等群體創業，從事構思經濟、個性化定製化文化業態等特征經營。對創業畢業生，按規則執行創業擔保貸款及貼息方針，簡化擔保手續，對契合條件的執行免除反擔保的要求。一起，對靈敏作業畢業生，執行新作業形態勞作者勞作權益保障辦法，推進工作損傷保障試點，並給予社會保險補助支撐，提高靈敏作業保障水平。  五是擴展見習規劃。作業見習是增強畢業生實踐經驗的重要手段。咱們將施行2023年百萬作業見習崗位征集方案，要點開發一批科研類、技術類、管理類崗位，推出一批示範性崗位。對吸納作業見習的單位給予見習補助，對見習期未滿與見習人員簽訂勞作合同的給予剩下期限見習補助。
|